СЕРЬЕЗНЫЕ ПРИЧИНЫ ГЛУБОКИХ КОНФЛИКТОВ

3 мар. 2017 г.
4 мин. чтения

Первые весенние дни. Свежее дыхание природы. И естественные порывы нашей внутренней природы к новизне. Хочется в чем-то разобраться. Где-то поставить "точку". На что-то посмотреть иначе. Предлагаю сегодня поразмышлять о некоторых важных причинах конфликтов. В семье. С друзьями. С коллегами. С другими людьми.

__________________________________________________

Я уверена, что каждый из нас слышал или сам говорил хотя бы однажды подобные слова: - Нам не по пути! У нас разные приоритеты! - Тебе только поесть и поспать. Тебе больше ничего не надо! - У тебя в голове только еда и секс! Неужели больше ничего не интересно?! - Слушай, как так можно! Все меряешь деньгами! - Ой, ну только деньги на уме у тебя! - Мы расстаемся. У нас ничего общего! - Мы разводимся. Разные интересы! - О чем нам можно говорить? Мы разные! - Для тебя карьера - все! А семья??? - Путешествия и подарки - это супер! А когда ты подумаешь о хлебе насущном?! и т.д.... Что же так часто нас различает и разделяет? Потребности, которые мы определяем как приоритетные для себя. Осознанно. А порой и бессознательно. И вдруг (!?) то, к чему мы стремимся, что нам просто жизненно необходимо, начинает не нравиться другим людям. Удивлять, раздражать, напрягать даже самых близких нам людей. Ну или нас самих. Когда рядом видим-чувствуем-слышим иное, не то, что нам хочется... Наши потребности - одна из основ мотивации. Набросаем коротенький список потребностей, о которых идет речь. 1. Физиологические: воздух, вода, пища, сон, половое влечение и др. 2. В безопасности: личная защищенность, здоровье, стабильность 3. В принадлежности: любовь, дружба, общение, быть принятым и любимым 4. В признании: уважение окружающих, компетентность, самооценка, достижение успеха 5. В самовыражении: личное совершенствование, развитие своих способностей, реализация своих целей и талантов. Первые два уровня условно называют "первичными". Остальные - " вторичными". Зачастую бывает так, что в силу житейских обстоятельств (особенности отношений между родителями и к ребенку в детстве, окружение, социальные условия) у человека четко сформирована потребностей в удовлетворении только первичных потребностей. Например, страхи и убеждения, прочно укоренившиеся в сознании, просто требуют защиты и безопасности. Да так сильно, что на остальные уровни потребностей нет ни вдохновения, ни сил, ни даже желания и понимания их важности. Для кого-то из нас крайне важно признание. на самых разных уровнях. И большинство наших целей и действий направлены именно на удовлетворение этой потребности. А партнеру важен успех в карьере, в своем увлечении каким-то очень интересным ему делом. И такие разные наши цели и устремления, предпочтения становятся основой и поводами для конфликтов. Что же помогает нам выходить из конфликтов, а еще лучше жить без них?

Осознание своей самоценности.
Толерантное признание предпочтений других людей.
Готовность выбирать "правильных" партнеров и окружение.
Умение вести диалог.
Честность перед собой и партнером.
Стремление к саморазвитию и постоянные действия в этом направлении.
Постановка своих экологичных конкретных целей и движение к ним.
Уважение к целям партнеров.
"Здоровое" партнерство.
Работа со специалистами, которым Вы доверяете (консультант по семейным отношениям, психолог, арт-терапевт, коуч)

Я уверена, что каждый из нас слышал или сам говорил хотя бы однажды подобные слова: - Нам не по пути! У нас разные приоритеты! - Тебе только поесть и поспать. Тебе больше ничего не надо! - У тебя в голове только еда и секс! Неужели больше ничего не интересно?! - Слушай, как так можно! Все меряешь деньгами! - Ой, ну только деньги на уме у тебя! - Мы расстаемся. У нас ничего общего! - Мы разводимся. Разные интересы! - О чем нам можно говорить? Мы разные! - Для тебя карьера - все! А семья??? - Путешествия и подарки - это супер! А когда ты подумаешь о хлебе насущном?! и т.д.... Что же так часто нас различает и разделяет? Потребности, которые мы определяем как приоритетные для себя. Осознанно. А порой и бессознательно. И вдруг (!?) то, к чему мы стремимся, что нам просто жизненно необходимо, начинает не нравиться другим людям. Удивлять, раздражать, напрягать даже самых близких нам людей. Ну или нас самих. Когда рядом видим-чувствуем-слышим иное, не то, что нам хочется... Наши потребности - одна из основ мотивации. Набросаем коротенький список потребностей, о которых идет речь. 1. Физиологические: воздух, вода, пища, сон, половое влечение и др. 2. В безопасности: личная защищенность, здоровье, стабильность 3. В принадлежности: любовь, дружба, общение, быть принятым и любимым 4. В признании: уважение окружающих, компетентность, самооценка, достижение успеха 5. В самовыражении: личное совершенствование, развитие своих способностей, реализация своих целей и талантов. Первые два уровня условно называют "первичными". Остальные - " вторичными". Зачастую бывает так, что в силу житейских обстоятельств (особенности отношений между родителями и к ребенку в детстве, окружение, социальные условия) у человека четко сформирована потребностей в удовлетворении только первичных потребностей. Например, страхи и убеждения, прочно укоренившиеся в сознании, просто требуют защиты и безопасности. Да так сильно, что на остальные уровни потребностей нет ни вдохновения, ни сил, ни даже желания и понимания их важности. Для кого-то из нас крайне важно признание. на самых разных уровнях. И большинство наших целей и действий направлены именно на удовлетворение этой потребности. А партнеру важен успех в карьере, в своем увлечении каким-то очень интересным ему делом. И такие разные наши цели и устремления, предпочтения становятся основой и поводами для конфликтов. Что же помогает нам выходить из конфликтов, а еще лучше жить без них?

Осознание своей самоценности.
Толерантное признание предпочтений других людей.
Готовность выбирать "правильных" партнеров и окружение.
Умение вести диалог.
Честность перед собой и партнером.
Стремление к саморазвитию и постоянные действия в этом направлении.
Постановка своих экологичных конкретных целей и движение к ним.
Уважение к целям партнеров.
"Здоровое" партнерство.
Работа со специалистами, которым Вы доверяете (консультант по семейным отношениям, психолог, арт-терапевт, коуч)